Ebaytaiwantrader123
New member
Rất nhiều tiền và không có ai để trả
Hội nghị Crypto Ethdenver ở Denver, Colorado, đã rất phấn khích trong tuần này khi hàng ngàn người xuống thành phố để tìm hiểu về những phát triển mới nhất trong ngành công nghiệp blockchain.Nhưng giữa sự cường điệu, có một cảm giác khó chịu trong nhiều người tham dự: sự thiếu hụt công nhân có trình độ đang khiến các công ty tiền điện tử ngày càng khó thuê.
"Có rất nhiều tiền lảng vảng xung quanh trong không gian tiền điện tử ngay bây giờ, nhưng không có đủ người để tận dụng nó", một người tham dự Ethdenver, người đã yêu cầu ẩn danh."Nó đang tạo ra một cuộc khủng hoảng tuyển dụng thực sự."
Vấn đề đặc biệt cấp tính cho các công ty khởi nghiệp giai đoạn đầu, thường không có nguồn lực để cạnh tranh với các công ty lớn hơn cho tài năng hàng đầu.Do đó, nhiều người đang bị buộc phải hạ thấp tiêu chuẩn của họ hoặc trì hoãn kế hoạch tăng trưởng của họ.
"Chúng tôi đang gặp khó khăn trong việc tìm kiếm những người có kỹ thuật và có sự nhạy bén trong kinh doanh để làm việc trong môi trường khởi nghiệp", một người tham dự Ethdenver khác làm việc cho một công ty blockchain cho biết."Đó là một thử thách thực sự."
Cuộc khủng hoảng tuyển dụng đang được cảm nhận trong ngành công nghiệp tiền điện tử, nhưng nó đặc biệt gay gắt ở Denver, nơi đã trở thành một trung tâm cho hoạt động blockchain trong những năm gần đây.Thành phố này là nơi có một số công ty tiền điện tử lớn, bao gồm Coinbase, Blockfi và Kraken, và nó cũng thu hút một số lượng lớn các công ty khởi nghiệp.
Dòng của các công ty tiền điện tử đã tạo ra sự gia tăng nhu cầu cho những người lao động lành nghề, nhưng việc cung cấp của những công nhân đó đã không theo kịp.Do đó, tiền lương cho các nhân viên công nghệ ở Denver đã tăng nhanh, và nhiều công ty đang đấu tranh để tìm các ứng cử viên đủ điều kiện.
Cuộc khủng hoảng tuyển dụng là một vấn đề lớn đối với ngành công nghiệp tiền điện tử, nhưng nó cũng là một dấu hiệu của sự trưởng thành ngày càng tăng của nó.Khi ngành công nghiệp tiếp tục phát triển, nó thu hút những người ngày càng tài năng hơn từ khắp nơi trên thế giới.Về lâu dài, điều này sẽ giúp đảm bảo rằng ngành công nghiệp tiền điện tử có tài năng cần thiết để thành công.
#crypto #BlockChain #Hires #Ethdenver #denver
## Người giới thiệu
* [https://www.coindesk.com/tech/2023/...ies-Face-Face-Crunch-As-Talent-Pool-Dries-Up/)
* [https://www.forbes.com/sites/forbes...real-hertes-how-to-solves-it/?sh=756781E82933] (https://www.forbes.com/sites/forbes...-real-heres-how-to-solves-it/?sh=756781E82933)
* [https://www.bloomberg.com/news/arti...hires-crunch-s-talent-pool-dries-up-amid-boom)
=======================================
Plenty of Money and No One to Pay: Crypto Teams at ETHDenver Face Hiring Crunch
The ETHDenver crypto conference in Denver, Colorado, was abuzz with excitement this week as thousands of people descended on the city to learn about the latest developments in the blockchain industry. But amid the hype, there was a growing sense of unease among many attendees: a shortage of qualified workers is making it increasingly difficult for crypto companies to hire.
"There's a lot of money sloshing around in the crypto space right now, but there's not enough people to take advantage of it," said one ETHDenver attendee who asked to remain anonymous. "It's creating a real hiring crunch."
The problem is particularly acute for early-stage startups, which often don't have the resources to compete with larger companies for top talent. As a result, many are being forced to either lower their standards or delay their plans for growth.
"We're having a hard time finding people who are both technically skilled and have the business acumen to work in a startup environment," said another ETHDenver attendee who works for a blockchain company. "It's a real challenge."
The hiring crunch is being felt across the crypto industry, but it's particularly acute in Denver, which has become a hub for blockchain activity in recent years. The city is home to a number of major crypto companies, including Coinbase, BlockFi, and Kraken, and it's also attracting a growing number of startups.
The influx of crypto companies has created a surge in demand for skilled workers, but the supply of those workers has not kept pace. As a result, salaries for tech workers in Denver have been rising rapidly, and many companies are struggling to find qualified candidates.
The hiring crunch is a major problem for the crypto industry, but it's also a sign of its growing maturity. As the industry continues to grow, it's attracting more and more talented people from all over the world. In the long run, this will help to ensure that the crypto industry has the talent it needs to succeed.
#crypto #BlockChain #hiring #Ethdenver #denver
## References
* [https://www.coindesk.com/tech/2023/...-face-hiring-crunch-as-talent-pool-dries-up/)
* [https://www.forbes.com/sites/forbes...-real-heres-how-to-solve-it/?sh=756781e82933)
* [https://www.bloomberg.com/news/arti...ing-crunch-as-talent-pool-dries-up-amid-boom)
Hội nghị Crypto Ethdenver ở Denver, Colorado, đã rất phấn khích trong tuần này khi hàng ngàn người xuống thành phố để tìm hiểu về những phát triển mới nhất trong ngành công nghiệp blockchain.Nhưng giữa sự cường điệu, có một cảm giác khó chịu trong nhiều người tham dự: sự thiếu hụt công nhân có trình độ đang khiến các công ty tiền điện tử ngày càng khó thuê.
"Có rất nhiều tiền lảng vảng xung quanh trong không gian tiền điện tử ngay bây giờ, nhưng không có đủ người để tận dụng nó", một người tham dự Ethdenver, người đã yêu cầu ẩn danh."Nó đang tạo ra một cuộc khủng hoảng tuyển dụng thực sự."
Vấn đề đặc biệt cấp tính cho các công ty khởi nghiệp giai đoạn đầu, thường không có nguồn lực để cạnh tranh với các công ty lớn hơn cho tài năng hàng đầu.Do đó, nhiều người đang bị buộc phải hạ thấp tiêu chuẩn của họ hoặc trì hoãn kế hoạch tăng trưởng của họ.
"Chúng tôi đang gặp khó khăn trong việc tìm kiếm những người có kỹ thuật và có sự nhạy bén trong kinh doanh để làm việc trong môi trường khởi nghiệp", một người tham dự Ethdenver khác làm việc cho một công ty blockchain cho biết."Đó là một thử thách thực sự."
Cuộc khủng hoảng tuyển dụng đang được cảm nhận trong ngành công nghiệp tiền điện tử, nhưng nó đặc biệt gay gắt ở Denver, nơi đã trở thành một trung tâm cho hoạt động blockchain trong những năm gần đây.Thành phố này là nơi có một số công ty tiền điện tử lớn, bao gồm Coinbase, Blockfi và Kraken, và nó cũng thu hút một số lượng lớn các công ty khởi nghiệp.
Dòng của các công ty tiền điện tử đã tạo ra sự gia tăng nhu cầu cho những người lao động lành nghề, nhưng việc cung cấp của những công nhân đó đã không theo kịp.Do đó, tiền lương cho các nhân viên công nghệ ở Denver đã tăng nhanh, và nhiều công ty đang đấu tranh để tìm các ứng cử viên đủ điều kiện.
Cuộc khủng hoảng tuyển dụng là một vấn đề lớn đối với ngành công nghiệp tiền điện tử, nhưng nó cũng là một dấu hiệu của sự trưởng thành ngày càng tăng của nó.Khi ngành công nghiệp tiếp tục phát triển, nó thu hút những người ngày càng tài năng hơn từ khắp nơi trên thế giới.Về lâu dài, điều này sẽ giúp đảm bảo rằng ngành công nghiệp tiền điện tử có tài năng cần thiết để thành công.
#crypto #BlockChain #Hires #Ethdenver #denver
## Người giới thiệu
* [https://www.coindesk.com/tech/2023/...ies-Face-Face-Crunch-As-Talent-Pool-Dries-Up/)
* [https://www.forbes.com/sites/forbes...real-hertes-how-to-solves-it/?sh=756781E82933] (https://www.forbes.com/sites/forbes...-real-heres-how-to-solves-it/?sh=756781E82933)
* [https://www.bloomberg.com/news/arti...hires-crunch-s-talent-pool-dries-up-amid-boom)
=======================================
Plenty of Money and No One to Pay: Crypto Teams at ETHDenver Face Hiring Crunch
The ETHDenver crypto conference in Denver, Colorado, was abuzz with excitement this week as thousands of people descended on the city to learn about the latest developments in the blockchain industry. But amid the hype, there was a growing sense of unease among many attendees: a shortage of qualified workers is making it increasingly difficult for crypto companies to hire.
"There's a lot of money sloshing around in the crypto space right now, but there's not enough people to take advantage of it," said one ETHDenver attendee who asked to remain anonymous. "It's creating a real hiring crunch."
The problem is particularly acute for early-stage startups, which often don't have the resources to compete with larger companies for top talent. As a result, many are being forced to either lower their standards or delay their plans for growth.
"We're having a hard time finding people who are both technically skilled and have the business acumen to work in a startup environment," said another ETHDenver attendee who works for a blockchain company. "It's a real challenge."
The hiring crunch is being felt across the crypto industry, but it's particularly acute in Denver, which has become a hub for blockchain activity in recent years. The city is home to a number of major crypto companies, including Coinbase, BlockFi, and Kraken, and it's also attracting a growing number of startups.
The influx of crypto companies has created a surge in demand for skilled workers, but the supply of those workers has not kept pace. As a result, salaries for tech workers in Denver have been rising rapidly, and many companies are struggling to find qualified candidates.
The hiring crunch is a major problem for the crypto industry, but it's also a sign of its growing maturity. As the industry continues to grow, it's attracting more and more talented people from all over the world. In the long run, this will help to ensure that the crypto industry has the talent it needs to succeed.
#crypto #BlockChain #hiring #Ethdenver #denver
## References
* [https://www.coindesk.com/tech/2023/...-face-hiring-crunch-as-talent-pool-dries-up/)
* [https://www.forbes.com/sites/forbes...-real-heres-how-to-solve-it/?sh=756781e82933)
* [https://www.bloomberg.com/news/arti...ing-crunch-as-talent-pool-dries-up-amid-boom)
